Kin­der­be­treu­ung in Kärn­ten

Fast 1.000 Rück­mel­dun­gen aus dem Berufs­all­tag zei­gen: Das im Kärnt­ner Land­tag dis­ku­tier­te Kin­der­bil­dungs- und Betreu­ungs­ge­setz (KBBG) hat bereits vie­le Ver­bes­se­run­gen gebracht, aber auch Her­aus­for­de­run­gen offen­ge­legt. Aus­schuss-Vor­sit­zen­der und Land­tags­ab­ge­ord­ne­ter Ste­fan Sand­rie­ser sieht dar­in ein wert­vol­les Stim­mungs­bild, das ernst genom­men wird. Die Sen­kung der Grup­pen­grö­ßen blei­be ein zen­tra­les Anlie­gen – auch wenn sie ange­sichts knap­per Bud­gets vor­erst ver­scho­ben wer­den muss­te.

Mehr Per­so­nal für die Zukunft

Eine Aus­bil­dungs­of­fen­si­ve soll nun hel­fen, den stei­gen­den Per­so­nal­be­darf zu decken. Mit jähr­lich 120 neu­en Ele­men­tar­päd­ago­gin­nen und ‑päd­ago­gen sowie 360 Klein­kin­der­zie­he­rin­nen und ‑zie­hern will das Land Kärn­ten lang­fris­tig gegen­steu­ern. Ziel ist es, die Qua­li­tät der Kin­der­be­treu­ung wei­ter zu heben – und gleich­zei­tig die Beschäf­tig­ten zu ent­las­ten.

Star­ke Ent­las­tung für Fami­li­en

Trotz Kri­tik ver­weist Sand­rie­ser auf die spür­ba­ren Vor­tei­le des KBBG: Bis zu 40 Pro­zent mehr Gehalt für Päd­ago­gin­nen und Päd­ago­gen, rund 4.000 Euro Erspar­nis pro Kind und Jahr für Eltern und 3.000 neue Betreu­ungs­plät­ze in ganz Kärn­ten. Die­se Ver­bes­se­run­gen sei­en nicht nur Zah­len auf dem Papier, son­dern wür­den sich auch im direk­ten Aus­tausch mit Betrof­fe­nen klar wider­spie­geln.